پرسشنامه خلاقيت سازماني ديك و متكالفه، ابزاری معتبر و علمی با 15 سوال است که به منظور سنجش و ارزیابی سطح خلاقیت در سازمانها طراحی شده است.
این پرسشنامه تعاریف مفهومی و عملیاتی ، نمره گذاری ، حد نمره ، طیف ۵ گزینه ای ، روایی و پایایی کامل ، تحلیل و منابع دارد.
ویژگیهای برجسته پرسشنامه خلاقيت سازماني ديك و متكالفه 2001
1. ساختار علمی و معتبر:
– این پرسشنامه با فرمت ورد با تکیه بر تحقیقات و مطالعات دقیق علمی ایجاد شده و استانداردهای بینالمللی را رعایت میکند.
2. مقیاس جامع ارزیابی:
– شامل ابعادی همچون نوآوری، ریسکپذیری، و تفکر خلاق است که به سازمانها کمک میکند تا نقاط قوت و ضعف خود را شناسایی کنند.
3. کاربرد آسان:
– طراحی ساده و کاربرپسند پرسشنامه خلاقيت سازماني ديك و متكالفه باعث میشود که مدیران و کارشناسان به راحتی بتوانند از آن استفاده کنند و نتایج را تحلیل نمایند.
4. امکان تحلیل نتایج:
– با استفاده از نتایج بهدست آمده، سازمانها قادر به برنامهریزی بهینه و اتخاذ تصمیمات استراتژیک برای تقویت خلاقیت در محیط کار خواهند بود.
5. پشتیبانی از تحقیقات علمی:
– این ابزار به پژوهشگران این امکان را میدهد تا دادههای معتبر و قابل اعتمادی را در حوزه خلاقیت سازمانی جمعآوری کنند.
6. تطابق با نیازهای سازمانی:
– پرسشنامه به گونهای طراحی شده که میتواند به راحتی با شرایط و نیازهای خاص هر سازمان سازگار شود.
7. پیشرفت در فرآیندهای سازمانی:
– با شناسایی و تقویت خلاقیت، سازمانها میتوانند به بهبود فرآیندها، محصولات و خدمات خود دست یابند.
نتیجه گیری پرسشنامه خلاقيت سازماني ديك و متكالفه
پرسشنامه فوق، ابزاری کلیدی برای هر سازمانی است که به دنبال ارتقاء خلاقیت و نوآوری در تیمهای خود میباشد. با استفاده از این پرسشنامه، میتوانید به تحلیل عمیقتری از وضعیت خلاقیت در سازمان خود دست یابید و استراتژیهای موثری برای بهبود آن تدوین کنید.
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
چیلپا | مرجع عمومی دسترسی به پاورپوینت، پرسشنامه ، تحقیق و پروژه
