مبانی نظری در مورد فرهنگ سازمانی
اشتراك گذاری نوشته
مبانی نظری فرهنگ سازمانی عنوان فایلی است که امروز در وب سایت چیلپا برایتان تهیه و بارگذاری کرده ایم در این فایل مفاهیم و مبانی نظری فرهنگ سازمانی که موضوعی جدید محسوب می شود برایتان آورده شده است .
ادبیات تحقیق فرهنگ سازمانی

مختصات فایل فرهنگ سازمانی

  1. فهرست دارد 
  2. فرمت تنظیم ورد قابل ویرایش است
  3. پیشینه تحقیقات داخل کشور و خارج کشور دارد 
  4. تعداد صفحات آن ۲۹ صفحه می باشد 
  5. منابع درون متنی و پایانی دارد .

مبانی نظری در مورد فرهنگ سازمانی

فهرست فایل  

  1. فرهنگ سازمانی
  2.  مفهوم فرهنگ
  3. تاریخچه فرهنگ سازمانی
  4. ویژگی های فرهنگ
  5. مفهوم سازمان
  6. مفهوم فرهنگ سازمانی
  7. ویژگی های فرهنگ سازمانی
  8. عوامل و اجزا فرهنگ سازمانی
  9.  چگونگی شکل گیری و تداوم فرهنگ سازمانی
  10. نقش فرهنگ
  11. قدرت فرهنگ
  12. فرهنگ مشترک (غالب) و پاره فرهنگ ها
  13. فرهنگ سالم و فرهنگ بیمار
  14. فضا (جو) سازمانی
  15. عوامل مؤثر بر فرهنگ سازمانی
  16. انواع فرهنگ سازمانی
  17. پیشینه پژوهش
  18. مطالعات داخلی
  19. مطالعات خارجی
  20. منابع

تعریف مختصر فرهنگ در سازمان 

کلمه فرهنگ زمینه های گوناگونی را در بر دارد مانند فرهنگ ملی ، فرهنگ اقتصادی ، فرهنگ سیاسی و… یکی از زمینه های دیگر فرهنگ که مربوط به سازمانها و ادارات می باشد فرهنگ سازمانی می باشد . 
در اصطلاح فرهنگ سازمانی مجموعه ای از باور ها و ارزش های یکسانی که بر نحوه رفتار و عملکرد اعضای سازمان اثر می گذارد می گویند که نقش مهمی در پایداری سازمان دارد و باعث ارتقای و پویا نمایی آرمان های سازمان می شود.
اگر سازمان ها با اهمیت و دقت بیشتری برای فرهنگ سازمانی برنامه ریزی داشته باشند مطمئنا سازمان بهتر به اهداف مورد نظرش می رسد برای نمونه سازمانی که به پاداش کارکنان توجه داشته باشد و مزایای خوبی به کارکنانی که رفتار و عملکرد خوبی دارند بدهد در دراز مدت تمامی کارکنان این موضوع را مد نظر قرار می دهند که در صورتی کار را به نحو احسن انجام دهند پاداش در انتظار آنهاست .
  1. شهریار شهریاری

    سلا
    جالب و آموزنده بود.

دیدگاه خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *